KANCELARIA PRAWNA
RADOSŁAWA JANUSZEWSKIEGO
Obsługa firm, stowarzyszeń, fundacji oraz osób indywidualnych
Prawo cywilne/Prawo spółek/Prawo pracy oraz Prawo administracyjne
Prawo pracy Warszawa
Kancelaria udziela pomocy prawnej w zakresie prawa pracy w Warszawie oraz w innych miastach. Nasi radcy prawni i adwokaci świadczą obsługę prawną zarówno pracodawcom, jak i pracownikom. Jako doświadczeni adwokaci od prawa pracy zajmujemy się odszkodowaniami z tytułu naruszeń praw pracowniczych, sporządzamy pisma oraz zastępujemy w postępowaniu sądowym.
Prawnik Prawo pracy - oferta pomocy prawnej
W ramach świadczenia pomocy prawnej w zakresie prawa pracy oferujemy m.in.:
-
opracowanie pakietu dokumentów niezbędnych do zatrudnienia pracownika,
-
redagowanie kompletu regulaminów wewnętrznych dostosowanych do potrzeb danego pracodawcy,
-
audytowanie dokumentów wewnętrznych,
-
pomoc w zatrudnianiu i zwalnianiu pracowników,
-
przygotowanie zakładu pracy lub jego części do przejścia do nowego pracodawcy oraz przeprowadzenie tego procesu,
-
kompleksowe wsparcie w procesie negocjacji ze związkami zawodowymi i w sporach pracowniczych,
-
postępowania kryzysowe, a w szczególności przeprowadzanie postępowań wewnętrznych w dotyczących mobbingu, dyskryminacji oraz nadużyć pracowników (również ze wsparciem psychologicznym),
-
prowadzenie sporów sądowych z pracownikami,
-
przygotowanie i przeprowadzanie zwolnień grupowych (również ze wsparciem psychologicznym),
-
pomoc w przygotowaniu efektywnych systemów wynagradzania,
-
wsparcie we wdrożeniu PPK – pracowniczych planów kapitałowych,
-
bieżące monitorowanie orzecznictwa i zmian w prawie oraz opracowanie alertów prawnych.
Prawo pracy Warszawa - sprawy o odszkodowanie za naruszenie przepisów
Radcy prawni i adwokaci od prawa pracy w naszej Kancelarii prowadzą sprawy o odszkodowanie z tytułu naruszenia przepisów prawa pracy. Nasz zespół podejmuje się reprezentacji pracowników w postępowaniach sądowych m.in. w sprawach o odszkodowanie:
-
za naruszenie zasady równego traktowania,
-
z powodu ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy albo z innych przyczyn niedotyczących pracowników,
-
z tytułu uznania wypowiedzenia umowy o pracę za bezskuteczne,
-
z tytułu naruszenia obowiązków przez pracodawcę wobec pracownika.
Pomagamy również pracownikom, którzy doznali mobbingu lub wskutek mobbingu rozwiązali umowę o pracę, gdyż mają oni także prawo dochodzić od pracodawcy odszkodowania. Jako doświadczeni prawnicy od prawa pracy w Warszawie reprezentujemy pracodawców w sprawach o odszkodowanie z tytułu nieuzasadnionego rozwiązania przez pracownika umowy o pracę bez wypowiedzenia.
Adwokat od prawa pracy - niewydanie w terminie świadectwa pracy
Prawnik od prawa pracy w wielu przypadkach jest nieocenionym wsparciem. Jedną z takich sytuacji jest niewydanie w terminie lub wydanie niewłaściwego świadectwa pracy. Pracownikowi przysługuje roszczenie o naprawienie szkody wyrządzonej przez pracodawcę. Należne odszkodowanie z tego tytułu w wysokości wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy z tego powodu, nie dłuższy jednak niż 6 tygodni, łatwiej jest wyegzekwować wraz z pomocą prawną.
Prawnik od prawa pracy - dyskryminacja i nierówne traktowanie
Zasada równego traktowania w pracy stanowi, że każdemu pracownikowi, bez względu na płeć, przysługują równe prawa z tytułu wykonywania pracy. Objawia się to w szczególności w prawie do równego wynagradzania za wykonywanie tej samej pracy. Prawo pracy zabrania stosowania w pracy jakiejkolwiek dyskryminacja w zatrudnieniu, bezpośredniej lub pośredniej, w szczególności ze względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, religię, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną, zatrudnienie na czas określony lub nieokreślony, zatrudnienie w pełnym lub w niepełnym wymiarze czasu pracy. Nasi prawnicy od prawa pracy w Warszawie mają duże doświadczenie w zakresie uzyskiwania odszkodowania za dyskryminacje lub nierówne traktowanie. Oczywiście zapewniamy pełną dyskrecję i zrozumienie.
Prawo pracy Warszawa - kompleksowa obsługa prawna pracodawców
Dobre relacje z pracownikami są kluczem do sukcesu każdej firmy, dlatego też zapewniamy pracodawcom niezbędną pomoc prawną w zakresie Prawa pracy, w tym HR oraz compliance. Proponowane przez naszą Kancelarię prawną rozwiązania obejmują wszystkie istotne elementy powierzanej nam sprawy. Bierzemy pod uwagę także przepisy podatkowe, korporacyjne i prawo konkurencji, współpracując w tym zakresie z kolegami z innych zespołów, gdyż doskonale wiemy, że problemy prawne dotyczące stosunków zatrudnienia należy rozwiązywać w powiązaniu z przepisami regulującymi inne aspekty działalności przedsiębiorców. Reasumując, zajmujemy się kompleksową obsługą prawną pracodawców wobec roszczeń pracowniczych m.in. nasi prawnicy prawa pracy w Warszawie prowadzą sprawy o odszkodowanie od pracowników na rzecz pracodawcy.
Nasza Kancelaria prawna w Warszawie świadczy także inne usługi, w tym:
ZAPRASZAMY DO WSPÓŁPRACY
Kancelaria obsługuje osoby fizyczne, przedsiębiorców, małe i średnie firmy oraz organy administracji publicznej. To co nas wyróżnia to empatia, zrozumienie i probiznesowe podejście.
Praktyka:
-
Prawo cywilne
-
Prawo pracy
-
Prawo gospodarcze
-
Upadłość konsumencka
-
Obsługa firm
-
Prawo administracyjne
-
Prawo rodzinne i opiekuńcze
-
Ochrona danych osobowych (RODO)
-
Legislacja
-
Spory sądowe i administracyjne